vor Ort, erleben, Gruppe, praktisch, üben, interaktiv, Erfahrungsaustausch, vertrauen
remote, live, interaktiv, kollaborativ, gemeinsam, digital erleben, virtuell, online
Mix aus Präsenz- und Online-Trainings, hybrid, umsetzen, organisationales Lernen
Hier findest du spannende und wirkungsvolle Ideen, die die Eigenverantwortung im Team pushen. Wie du als agile Führungskraft dein Team nachhaltig förderst, entwickelst und motivierst, das alles erfährst du im Führungsseminar „Agil Führen statt Führung von oben“. Und das alles mit einfachen Methoden für jede Führungskraft auf Team- und Abteilungsebene.
Trainings und Workshops mit der LEGO Serious Play Methode beziehen deine Teammitglieder auf kreative Art und Weise in Problemlösungen ein und ermöglichen einen intensiven Austausch, bei dem sich alle wohlfühlen und ernstgenommen fühlen.
Die Open Space Methode fördert die Selbstorganisation von Grossgruppen. Muss man einfach mal selbst erlebt haben, wie hier viele Themen parallel und mit Begeisterung bearbeitet werden.
Firmeninterne Workshops und Beratung
Objectives and Key Results (OKR) gelten als Erfolgsrezept von Google, LinkedIn, Daimler, Zalando, Oracle, ebay & Co. In modernen Unternehmen wird OKR als zeitgemässes sowie agiles Framework für das Zielmanagement, zur Mitarbeiterführung und für das Performance Management verwendet.
Firmeninterne Grossgruppen Veranstaltung
Die Open Space Methode setzt wie kaum eine andere auf die Selbstorganisation der Beteiligten. Magisches kann hier entstehen, da viele Themen parallel und mit hohem Engagement bearbeitet werden. Besonders geeignet für Grossgruppen.
Firmeninterne Workshops
„Think with your hands!“ lautet das Motto und niemand will sich dem entziehen. Denn alle Beteiligten kommen dabei zu Wort und tauschen sich mit Hilfe der beliebten Lego® Steine konstruktiv und auf super kreative Art und Weise aus. Neues entsteht hier zur Zusammenarbeit, Lösungsfindung, Strategie, Veränderungen und Kooperation.
Als Führungskraft hast du einen herausfordernden Job übernommen:
komplex, sich schnell ändernd, manchmal einfach chaotisch
Ich bereite dich auf diesen Führungsalltag optimal vor! KNOWHOW ∗ MINDSET ∗ TOOLS
Du bekommst von mir – übrigens ganz ohne Berater-Geschwafel – einen klaren Plan darüber, was in der Mitarbeiterführung funktioniert und was nicht.
Alexander BenedixFRAGEN? ODER GLEICH BUCHEN?
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Sei produktiver mit Timeboxing
16. September 2020
2. September 2020
22. August 2020
