Führungsseminare

AGILE FÜHRUNG

OKR – Die Führungsmethode aus dem Silicon Valley.
Objectives and Key Results (OKR) ist ein hochmodernes und agiles Framework für Zielmanagement, das den richtigen Fokus deines Unternehmens, deines Bereiches, deines Teams auf gemeinsam vereinbarte Ziele im Businessalltag richtet.

Trainings und Workshops mit der LEGO Serious Play Methode beziehen deine Teammitglieder auf kreative Art und Weise in Problemlösungen ein und ermöglichen einen intensiven Austausch, bei dem sich alle wohlfühlen und ernstgenommen fühlen.

Die Open Space Methode fördert die Selbstorganisation von Grossgruppen. Muss man einfach mal selbst erlebt haben, wie hier viele Themen parallel und mit Begeisterung bearbeitet werden.

Gute Führungskräfte wie du bereiten sich vor und wissen, wie sie mit diesen oft schwierigen Situationen umgehen müssen, um Lösungen zu finden, andere zu überzeugen und zu motivieren.

Als Führungskraft hast du einen herausfordernden Job übernommen:
komplex, sich schnell ändernd, manchmal einfach chaotisch

Ich bereite dich auf diesen Führungsalltag optimal vor! KNOWHOW ∗ MINDSET ∗ TOOLS

Du bekommst von mir – übrigens ganz ohne Berater-Geschwafel – einen klaren Plan darüber, was in der Mitarbeiterführung funktioniert und was nicht.

Alexander Benedix

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